Структурні компоненти задоволеності робочим місцем у робітників сучасної організації

Abstract

Мета дослідження – виявити якісні та структурні компоненти задоволеності робочим місцем працівника сучасної організації.

The purpose of the research is to identify the qualitative and structural components of job satisfaction of an employee of a modern organization.